El acto fue encabezado por la Ministra de Trabajo y Empleo del Gobierno provincial, Karina Fernández, acompañada por el Secretario de Trabajo, Edgar Ceballos, representantes de la Cámara de Comercio, Industria y Producción de la ciudad de Río Grande y autoridades sindicales.
Política15/12/2023
Shelknamsur
En el marco de la entrega de certificados de capacitación y formación laboral oficiados por la Secretaría de Empleo y Formación Laboral, Fernández realizó un balance de gestión y agradeció la participación de todos los sectores que propiciaron las acciones de la cartera, con más de 400 capacitaciones implementadas que tuvieron un alcance de alrededor de 10 mil fueguinos y fueguinas en toda la provincia.
“Hoy estamos cerrando una gestión que ha marcado una trayectoria muy importante”, sostuvo y siguió: “en el 2019 empezamos con la mirada de nuestro gobernador Gustavo Melella a crear la Secretaría de Empleo y Formación Laboral, con la convicción y el compromiso de generar mayores herramientas para que todos los trabajadores y trabajadoras logren tener mayores oportunidades de ingreso al mercado laboral”.
En este sentido, la funcionaria precisó que “en estos cuatro años hemos capacitado a más de 10.000 personas a través de 417 capacitaciones que este equipo ha llevado adelante, con un excelente grupo de profesores que nos acompañó, no solamente desde lo académico, sino con un nivel humano que hemos podido trascender y que estas capacitaciones estén llenas de alumnos, que es el proyecto y la idea de esta Secretaría”.
“De las 417 capacitaciones, 224 fueron a través del campus virtual de Formación Laboral y, el resto, se hicieron de manera presencial, lo que también implicaba un gran desafío, se hicieron en la ciudad de Río Grande, en la ciudad de Ushuaia y en la ciudad de Tolhuin” señaló, y continuó: “esa mirada de provincia grande que tiene nuestro Gobierno, que tiene nuestro Gobernador, de llegar a todos y a todas con la mejor propuesta para que puedan estar más capacitados, para reducir los índices de desempleo”.
En esta línea, Fernández se refirió a la brecha de género y resaltó que “me emociona que todas las mujeres tengamos la posibilidad, como hoy la tenemos nosotras, somos también mujeres las que estamos a cargo de esta cartera, a cargo de la Secretaría de Empleo y Formación Laboral, tratando de brindar todo lo mejor que tenemos, no solo como profesionales y como funcionarias, sino también como personas”.
Finalmente, agradeció “a todos los que nos ayudaron, realmente una mesa se sostiene con muchas patas, si esa mesa no fuera sostenida por el sector privado, por los sindicatos, por las cámaras empresariales, por cada uno que colaboró para que esto sea posible, para que ese circuito también se cierre, el circuito del empleo; yo me capacito, el Estado va a las cámaras empresariales, a los sindicatos y, después, la vinculación es mucho más efectiva, mucho más rápida, un canal mucho más abierto”.
“Acá en nuestra querida ciudad realmente hemos hecho historia con el tema del empleo y la capacitación y reconozco esa calidad humana en este equipo maravilloso que me acompañó durante tantos años”, concluyó.
La Secretaría de Políticas Sociales, Sanitarias y Derechos Humanos lanzó la preinscripción para el Dispositivo de Terapia Asistida con Perros (TAP) 2026, una propuesta gratuita dirigida a niños, niñas y adolescentes de 2 a 18 años con condición de autismo y otros diagnósticos que requieran acompañamiento clínico integral.
El Municipio formalizó un paso administrativo decisivo sobre los terrenos del Centro de Veteranos de Guerra “Malvinas Argentinas”. La medida apunta a despejar el camino hacia la futura entrega de los títulos de propiedad y reforzar la seguridad jurídica del espacio.
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El director de la Clínica San Jorge, Carlos Sánchez Posleman, encendió una nueva señal de alarma sobre la situación financiera de la Obra Social del Estado Fueguino (OSEF). Según afirmó, la entidad arrastra un déficit estructural cercano al 70%, un nivel que —reconoció— “se volvió insostenible para los prestadores” y que se agrava mes a mes.
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El Municipio de Río Grande informó que continúa operativo el sistema digital para solicitar turnos médicos a través del portal web municipal portalsalud.riogrande.gob.ar, una herramienta incorporada dentro del proceso de modernización de los servicios de salud. Según indicaron, el turnero permite a vecinos y vecinas gestionar turnos de forma simple, rápida y autónoma, las 24 horas, los 7 días de la semana, desde cualquier dispositivo con acceso a internet.
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